Ideen Und Verbesserungsvorschläge Von Mitarbeitenden

Name: Ideen Und Verbesserungsvorschläge Von Mitarbeitenden: Hemmende Und Fördernde Faktoren Bei Vorgesetzten
Brand: Springer
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Hemmende Und Fördernde Faktoren Bei Vorgesetzten

by Christoph Vogel

Springer

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Der Autor untersucht, wie Verbesserungsvorschläge von Mitarbeitenden durch Vorgesetzte bewertet werden und unter welchen Bedingungen Vorgesetzte bereit sind, diese umzusetzen. Als Hauptresultat geht hervor, dass die Beziehung zwischen Verbesserungsvorschlägen der Mitarbeitenden und der Absicht zur Implementierung der Vorschläge durch Vorgesetzte vollständig durch die Bewertung der Vorschläge bestimmt wird.

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